Приветствие руководителя

Вступительное видео от руководителя

Задание: Зарегистрироваться в Telegram-канале и на платформе Peopli.Pro.

Результат: Виртуальный значок "Прорыв в обучение"

Станция 1

Вступительное видео от тренеров

Эволюция корпоративной культуры

Вебинар о зрелости культуры в компании

Задание:
Посмотрите вебинар

Проголосуйте в ТГ канале - какие уровни культуры проявлены в компании сегодня?

Приведите пример проявления разных уровней культуры в ваших командах

Станция 2

Обратная связь в компании сегодня

Работа с ассоциациями на тему обратной связи в компании

Задание:
Рассмотрите картинки в ТГ канале

Поставьте 🔥 напротив картинок, которые похожи на Обратную Связь в компании сегодня

Предложите свои ассоциации в картинках, музыке, историях

Станция 3

Психология обратной связи

Интервью с Андреем Селивановым, психотерапевтом, коучем, со-основателем тренинговой компании Peopli.Pro

Задание: Посмотреть интервью

Зарегистрироваться на платформе Peopli.Pro

Пройти тест на типологию личности

Заполнить блок "ценности"

Станция 4

Типология личности Эннеаграмма

Краткий обзор типологии личности, место Эннеаграммы в инструментах командо-образования и личного развития

Задание: Посмотреть ролик

Прочитать блок "Работа с обратной связью" в Профиле платформы Peopli.Pro

Заполнить карточку "Важно знать коллегам"

Станция 5

Инсайты типологии для работы с ОС

Интервью с вице-президентом по направлению безрецептурных препаратов Романом Дулесовым

Задание:
Пройти тест на тип личности

Изучить карты взаимодействий на платформе Peopli.Pro

Составить карту взаимодействия с одним из коллег

Станция 6

Инсайты типологии для работы с Обратной Связью

Он-лайн сессия Типология личности и стратегии обратной связи

Задание:
2 часа онлайн практики

Станция 7

Фреймворк обратной связи в Нижфарм

Задание:
Посмотреть видео обзор

Попросить 5 коллег об обратной связи на платформе Peopli.Pro

Написать обратную связь любым 5 коллегам по выбору
(детали в видео-инструкции)

Станция 8

Интервью с Романом Головиным, директором по закупкам Нижфарм

Видео обзор классических фреймворков ОС и инструментов их использования

Фреймворк обратной связи в Нижфарм

Задание:
Посмотреть видео

Выполнить все задания за неделю, которые не успели сделать

Станция 9

Интервью тренера курса Натальи Бекетовой с Еленой Беловой, Sr. HR BP Нижфарм

Типологические Особенности Обратной связи

Задание:
Посмотреть интервью

Посмотреть инструкцию к ДЗ про создание карт взаимодействий

Создать по одной карте взаимодействий с коллегами Перфекционистом и Помощником в компании

Отметить, что проявляется в ваших взаимодействиях на работе

Станция 10

Сложные кейсы ОС Перфекционистов

Сложные кейсы ОС Помощников

Интервью тренера курса Анны Стоклицкой с преподавателем института Эннеаграммы Диларой Гавриловой

Разбор кейсов обратной связи

Типологические Особенности Обратной связи

Задание:
Посмотреть интервью

Посмотреть инструкцию к ДЗ про создание карт взаимодействий

Создать по одной карте взаимодействий с коллегами Достигателями в компании

Отметить, что проявляется в ваших взаимодействиях на работе

Станция 11

Сложные кейсы обратной связи Достигателей

Интервью с внутренним экспертом Нижфарм: Елена Семёнова, Вице-президент по направлению рецептурных препаратов

Интервью тренера курса Анны Стоклицкой с преподавателем института Эннеаграммы Диларой Гавриловой

Разбор кейсов обратной связи

Типологические Особенности Обратной связи

Задание:
Посмотреть интервью

Посмотреть инструкцию к ДЗ про создание карт взаимодействий

Создать по одной карте взаимодействий с коллегами типологии Энтузиаста

Отметить, что проявляется в ваших взаимодействиях на работе

Станция 12

Сложные кейсы обратной связи Энтузиастов

Интервью тренера курса Анны Стоклицкой с преподавателем института Эннеаграммы Диларой Гавриловой

Разбор кейсов обратной связи

Типологические Особенности Обратной связи

Задание:
Посмотреть интервью

Посмотреть инструкцию к ДЗ про создание карт взаимодействий

Создать по одной карте взаимодействий с коллегами типологии Босса

Отметить, что проявляется в ваших взаимодействиях на работе

Станция 13

Сложные кейсы обратной связи Боссов

Интервью тренера курса Анны Стоклицкой с преподавателем института Эннеаграммы Диларой Гавриловой

Разбор кейсов обратной связи

Типологические Особенности Обратной связи

Задание:
Посмотреть видео ролики

Выполнить все задания за неделю, которые не успели сделать

Станция 14

Интервью с внешним экспертом: Ольга Ким, HRD Avito, ex-HRD Qiwi, Mars

Сложные кейсы наблюдателей

Культурологические и поколенческие особенности обратной связи

Задание:
Посмотреть 2 видео ролика

Прочитать обратную связь, полученную от коллег

Сформировать обещание по изменениям для команды

Реализовать обещание в ближайшие 24 часа

Станция 15

Видео обзор тренера курса Анны Стоклицкой

Видео обзор тренера курса Анны Стоклицкой

Обещание команде на основе обратной связи

Эффективные практики обратной связи

Задание:
2 часа онлайн практики

Станция 16

Подготовка к защите кейсов сессии

Задание:
Посмотреть материалы курса, которые не успели изучить

Изучить свою обратную связь на платформе

Станция 17

Защита кейсов

Задание:
Посмотреть видео ролик

Разместите запись или текстовое описание, что самое ценное вы узнали на курсе и как применили

Станция 18

Видео задание тренеров курса

Трансформация сложных ситуаций через обратную связь

Задание:
2 часа онлайн практики

Станция 19